现在的80、90后越来越不喜欢结婚生子了，这是一个非常严峻的问题，人口出生率越来越小，因为医疗事业的不断发展，老年人却越来越多，我们国家现在已经迈入了人口老龄化国家。
据人口普查结果显示现在60岁以上已经有2.5亿，占14亿人口总数量的18%，而到年，我国老年人口将达到5亿人口，人口老龄化更加严重。
随着老龄化社会的到来，推出延迟退休政策是必然的结果。上一次延迟退休政策是在上世纪八十年代提出的，当时预估寿命在50~60岁，现在生活水平不断上升，寿命也增长了许多，55岁退休就不适合现在的情况了。
截然不同的观点
对于延迟退休政策，不同的人有不同的看法，机关单位、国企和央企的员工对此表示赞成：退休也没事干，还不如继续为国家发光发热。
这话非常实在，机关单位和国企属于轻松的工作，工作量少，一般都是工作制，即每天上八个小时班、一周上五天，周末双休。
对于这些员工来说，上班比退休生活还要有意思，延迟退休不但不是坏事，还是一件好事情。
和他们截然不同的是，教育行业的教师非常不满意延迟退休政策，特别是对于教学任务繁重的中学一线老师来说，延迟退休简直是要了老命。
中学老师是整个教师行业中最辛苦的岗位，和高校老师悠闲的工作内容不同，大学老师只负责上课，一门课下来，认识两三个学生已经是很了不得了；高中的老师不但要认识每个学生，还要了解学生的弱势学科，进行针对性的教学，工作内容十分繁重。
辅导学生到深夜11点，潦草洗漱一下倒头就睡，然后早上6点到教室坐班更是家常便饭。
身体机能劳损严重，难以胜任教学任务
大家可以了解一下老龄教师的身体情况，特别是高中的老教师。就我所知，现在有非常多的常年奋战一线的老教师身体不行了，大病或许没有，但是小病缠身是跑不掉的。
尿毒症、静脉曲张、咽喉炎、神经衰弱是老师最容易患上的四大病症。上课期间老师必须时刻身在教室里，别说上厕所了，就是接电话也是不允许的，人有三急，憋尿憋久了特别容易患上尿毒症；久站、粉笔灰、用脑过度也容易让老师患上相应的疾病。
即使非常幸运地躲过了大灾小病，可高龄教师的精力根本不足以应付高中繁重的教学任务，与其让老教师浑浑噩噩地教育学生，还不如聘请青年教师慢慢学起。
如果强求这些高龄教师继续在一线任教，这是拿他们的生命开玩笑，对他们来说，是一种残忍的行为。
学生不喜欢，老师不乐意
强求老师继续任教，不单单老师不乐意，学生也不会喜欢。要知道，现在的学生最喜欢的就是年轻的老师，对于老教师一向是敬而远之，或许会尊敬，但是谈不上喜欢。
对老师来说，高龄任教是一种强制性的任务，而不是自发的自愿行为。老人一般都喜欢含饴弄孙的养老生活，人一生很难预测自己能活多少岁，越是上了岁数，越喜欢和家人团聚。一旦有了厌恶教学的念头，就一发不可收拾，有几十年的教学经验支持虽然不会导致教学失败，但是教学效果肯定不会有多好。
年轻人不了解老年人的思想，老年人也理解不了年轻人的冲动，强行放一起，只能是两败俱伤。
老师已经奉献了整个青年、中年时期，该放过他们的老年了
从第一次上讲台开始，一直到退休为止，一个老师在教学事业上已经奉献了自己四十多年的生命，我们不应该再强求老师们再奉献他们的晚年生活了。要知道，现在的平均寿命才70岁左右，这意味着老师65岁退休的话只能度过5~7年的退休生活，这对老师来说，实在是太残忍了。
从实际情况来看，老龄教师都是各个学校的“镇校之宝”，他们拥有多年的教学经验，掌握了非常多的考试秘诀，学校不肯轻易放手也是情理之中，但人终究会退休了，趁这些老教师身体还能动，就让他们多出去走走吧，祖国大好河山，可能他们还没有经历过呢。
现在好不容易熬到了60岁退休，结果没想到退休又延迟到了65岁，这样真的合适吗？
结语
延迟退休这一项政策应该区分岗位来执行，对于一些工作轻松无压力的工作，可以适当延迟退休年龄，但是对于老师、警察、医生这类特殊的职业，退休真的不应该再次延迟了！
你们觉得老师该不该延迟退休？欢迎留言讨论~